近年来，绍兴市积极加强社会道德建设，注重发挥道德模范引领作用，采取多种形式，扎实推进道德模范学习宣传活动、帮扶礼遇、服务管理工作，营造“身边人讲身边事、身边事教育身边人”的良好氛围，不断践行和弘扬社会主义核心价值观。

　　一是严格程序，深化推荐评选工作。制定下发绍兴市“道德模范”推荐评选活动方案，专题召开全市道德模范评选活动会议，在全市构建市、区（县）、镇（街）、村（社区）四级推荐评选体系。同时畅通推荐评议渠道，通过报纸、电视、微博、微信等线上线下平台加大对道德模范候选人先进事迹的宣传和公示，制作道德模范候选人专题片在电视上进行循环播放，公布监督电话，引导群众监督，确保推出的道德模范立得住、叫得响、传得开。截至目前，全市共评选产生78名市级及以上道德模范和提名奖、县级道德模范427人和提名奖319人、市级以上身边好人296名。

　　二是多措并举，加强宣讲宣传力度。扎实开展“道德模范在身边”学习宣传活动，组建道德模范先进事迹巡讲团，绍兴市、县两级共组建道德模范文艺演出团队23支，利用道德讲堂、文化礼堂、社区（村）活动中心等阵地，组织道德模范进“社区、村镇、企业、机关、学校、警营”开展宣讲；借助新闻媒介、大众媒介开展道德模范公益广告宣传；通过建立道德模范主题公园、制作设置道德模范专题展览、“网上爱心博物馆”进行道德模范专题展览；组建道德模范文艺演出团队举办道德模范故事汇巡演，营造崇尚道德模范、学习道德模范、争当道德模范的浓厚氛围。今年来，全市共组织相关道德模范巡讲巡演247场次，让模范们用实际行动推进社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设，成为十九大精神最好的宣讲员。

　　三是各方联动，建立管理保障机制。绍兴市文明委制订出台《绍兴市道德模范荣誉称号管理暂行办法》（绍市文明委（2017）7号），对评选产生的道德模范实行动态管理，同时加强对全市道德模范进行调查摸底，掌握道德模范生活工作现状，及时做好道德模范的关爱帮扶等工作，对不符合要求的道德模范实行退出机制。推进道德模范帮扶礼遇工作经常化、制度化，通过制度保障、政府扶持、社会帮扶三管齐下开展帮扶道德模范活动。下发《绍兴市帮扶礼遇道德模范实施办法》（绍市文明委发〔2013〕5号），从制度上保障“好人有好报”，切实帮扶解决生活困难、资助就学、提供养老保险和志愿服务等，形成长效机制。近两年来，市级层面共组织慰问帮扶道德模范145人次，帮扶慰问金35万元。